L’importanza di stabilire il budget dei viaggi di lavoro
Quando si parla di viaggi di lavoro, nel budget si prevedono solo i costi di prenotazione, ma le spese correlate si accumulano in fretta: ogni trasferta, infatti, comporta decine di singole transazioni, che vanno a sommarsi al costo totale; è il caso, ad esempio, del noleggio auto, delle corse in taxi o delle spese di vitto.
Il budget delle trasferte è uno degli elementi finanziari più difficili da gestire e controllare in un’azienda.
Mentre i fondi necessari per gli strumenti informatici e l’amministrazione sono pressoché costanti nel tempo, le spese di viaggio possono fluttuare anche a seconda del singolo dipendente. I costi di trasporto e pernottamento sono solo una frazione iniziale del budget. Più del 20% dei costi di viaggio è rappresentato dalle spese di vitto.
Fissare un budget per le trasferte è fondamentale per mantenere la redditività dell’azienda e massimizzare il ROI. Se non si adotta una pianificazione delle spese, è molto facile perderne il controllo. Stabilire un budget può contribuire a rendere i viaggi di lavoro più sostenibili nel tempo, garantire l’adempimento delle spese e ottimizzare le trasferte.
Come gestire efficacemente il budget dei viaggi di lavoro
I viaggi di lavoro sono essenziali per instaurare relazioni, allargare la rete di conoscenze e mantenere la propria influenza nei settori emergenti. Tutte le organizzazioni, dalla start-up alla multinazionale, devono gestire le spese di viaggio in modo efficace, per far sì che le trasferte siano produttive e non abbiano un impatto negativo sui profitti.
Per gestire il budget delle trasferte in maniera efficace è fondamentale ridurre al minimo le spese superflue.
Adottare un budget e una strategia per i viaggi di lavoro consente di sfruttarli al massimo del loro potenziale aumentandone la convenienza. Gli agenti che prenotano viaggi aziendali possono usare queste strategie per far sì che i clienti prendano decisioni finanziarie oculate e affrontino i viaggi con maggiore coerenza e a prezzi abbordabili.
Di seguito vediamo undici consigli su come risparmiare sulla prenotazione di viaggi di lavoro:
Stabilisci un regolamento dei viaggi di lavoro
La maggior parte delle imprese rimborsa ai dipendenti le spese sostenute durante le trasferte aziendali e disporre di un regolamento esaustivo in materia è essenziale per evitare spese superflue e stabilire linee guida chiare.
Il regolamento delle trasferte deve includere categorie di spesa ben definite affinché i dipendenti siano consapevoli dei costi che sono soggetti o meno a rimborso.
Fissando dei tetti di spesa giornalieri o per l’intero viaggio si evitano disfunzioni nel sistema dei rimborsi.
È consigliabile scegliere limiti di spesa specifici in base al luogo della trasferta: ad esempio, Nuova Delhi è una città più economica rispetto a Ginevra o Londra.
Investi in tecnologie smart per la gestione dei viaggi
La tecnologia è il tuo migliore alleato nella gestione del budget per i viaggi di lavoro. Usando app e software per la gestione dei viaggi, ottieni totale trasparenza nelle prenotazioni e sulle spese.
Se integri la tecnologia nei processi gestionali, puoi evitare di sostenere spese superflue e fornire al team finanziario della tua azienda dati in tempo reale relativi alle spese di viaggio. La gestione digitale delle spese è più efficiente in termini di tempo e costi rispetto a quella manuale, e garantisce una rendicontazione precisa ai fini dei rimborsi dei dipendenti e della contabilità aziendale.
Ottimizza le prenotazioni aziendali
Collaborare con un’agenzia che si occupa di viaggi di lavoro può aiutarti a stabilire limiti di spesa e attuare linee guida chiare a garanzia del rispetto del budget. Servizi come RateHawk mettono a disposizione un sistema di prenotazione centralizzato con gestione del back-office, comprese fatture, voucher di viaggio e altra reportistica utile per una corretta contabilizzazione.
RateHawk offre un’esclusiva opzione di verifica preliminare che elimina qualsiasi fonte di stress dalle trasferte aziendali. Puoi usufruire delle tariffe migliori per biglietti aerei, noleggio auto e strutture ricettive in più di 200 Paesi. Gestisci tutte le prenotazioni dell’azienda tramite una piattaforma intuitiva che riunisce tutti i servizi correlati ai viaggi.
Analizza i dati relativi ai viaggi di lavoro
L’analisi dei dati è essenziale per risparmiare sui viaggi di lavoro. L’uso di tecnologie per la gestione delle trasferte permette di ottenere dati in tempo reale utili per ottimizzare le spese e individuare le potenziali aree di risparmio.
Quando prenoti i viaggi aziendali per mezzo di una piattaforma come RateHawk, ottieni le tariffe più convenienti e informazioni dettagliate sui dati di spesa.
È consigliabile raccogliere e analizzare i dati relativi ai seguenti aspetti:
- Costi dei singoli viaggi
- Costi medi dei viaggi nazionali e internazionali
- Costi di viaggio mensili
- Costi di viaggio suddivisi per reparto aziendale su base trimestrale
- Confronto tra i costi di viaggio per reparto e il corrispondente budget allocato
Il monitoraggio di queste informazioni facilita l’individuazione accurata di spese eccessive e permette una comparazione dei costi dei vari reparti per verificare che siano conformi ai KPI dell’azienda.
Ottimizza le spese di viaggio
Affidarsi alla contabilizzazione manuale delle spese di viaggio rappresenta una delle maggiori insidie per i dipendenti e i reparti finanziari di un’impresa. All’incirca il 20% delle richieste di rimborso contiene errori, la cui risoluzione richiede in media intorno ai 20 minuti.
I sistemi manuali sono meno efficienti in termini di costi e tempo, poiché non offrono una visione in tempo reale, essenziale per garantire il rispetto del budget di spesa. Investi in sistemi digitali per la gestione dei costi e sprona i dipendenti a caricare in tempo reale le ricevute e le spese sostenute per assicurarne la rendicontazione precisa.
Offri incentivi sui risparmi
Monitorare le spese di trasferta è importantissimo per aderire al budget dei viaggi aziendali. Per incoraggiare i dipendenti ad adempiere al regolamento e alle linee guida dei viaggi di lavoro, offri loro degli incentivi, soprattutto quando non superano il budget.
Per esempio, ai dipendenti che non superano l’80% delle spese previste giornalmente puoi assegnare incentivi come buoni regalo, bonus o esperienze di team-building.
Stimola i dipendenti a condividere i mezzi di trasporto
Quelle dei mezzi di trasporto sono spese che si accumulano rapidamente. Se più dipendenti devono recarsi nello stesso luogo o allo stesso evento, spronali a condividere i mezzi di trasporto per ridurre i costi. Questo consente facilmente di risparmiare sulle trasferte di lavoro e di diminuire l’impatto ambientale dell’azienda in termini di emissioni di anidride carbonica.
Prima delle trasferte e della partecipazione a convegni, parla con i team dei vari reparti e convincili a condividere il noleggio dell’auto e il taxi per rientrare nel budget.
Mantieni flessibilità per risparmiare ancora di più
Il segreto per risparmiare sui viaggi di lavoro è la flessibilità. Anche quando non è possibile scegliere le date di un viaggio, incoraggiare i clienti a essere flessibili permette di prendere in considerazione tratte e mezzi di trasporto più convenienti.
I voli del lunedì e del martedì sono normalmente più costosi in quanto le compagnie aeree li considerano giorni di intenso traffico lavorativo.
Le persone che viaggiano di lavoro rappresentano solo il 12% dei passeggeri aerei ma fino al 75% dei ricavi sulle rotte più richieste. Se pensi che vi sia la possibilità che una trasferta di lavoro venga riprogrammata, vale la pena di acquistare un biglietto con l’opzione di cancellazione gratuita, in modo da poterlo riprenotare facilmente.
Cercare di effettuare i viaggi di lavoro durante i periodi di traffico ridotto consente di usufruire dei migliori prezzi per i biglietti aerei e gli alloggi, dato che questi sono altamente dinamici e variabili. Posticipare la trasferta di alcuni giorni può garantirti risparmi importanti sul budget di viaggio.
Organizza i viaggi di lavoro in anticipo
La flessibilità non è l’unico fattore che può farti risparmiare somme importanti sui viaggi di lavoro: se li organizzi in anticipo ed eviti le prenotazioni dell’ultimo minuto, puoi ridurre drasticamente i costi. Prenotare presto ti dà accesso alle tariffe più competitive e ai pacchetti migliori.
Anche se non è possibile prenotare in anticipo per tutti i viaggi di lavoro, sfrutta questa strategia in occasione di eventi quali convegni e ritiri, le cui date vengono solitamente fissate fino a un anno prima.
Evita le opzioni aggiuntive costose
Oggigiorno i biglietti aerei non sono più all-inclusive, poiché la maggior parte delle compagnie aeree nazionali hanno attuato tagli sui bundle e addebitano qualsiasi costo, dalla scelta dei posti a sedere al bagaglio a mano e i pasti a bordo. Sebbene sia quindi più complicato prenotare le trasferte, vi sono maggiori opportunità di risparmio.Sprona i dipendenti a ragionare sulle scelte che compiono in relazione ai loro viaggi e a evitare di portare bagagli in eccesso.
Potrebbe essere necessario obbligare i dipendenti a rispettare determinati vincoli, tra cui un limite ai bagagli per le trasferte brevi e nazionali.
I costi dei viaggi aziendali possono lievitare anche a causa di altre opzioni aggiuntive in aeroporto come l’accesso alla lounge e alla corsia veloce dei controlli di sicurezza, o la scelta del posto a sedere in aereo.
Usa una piattaforma di prenotazione all-in-one
Per rispettare il budget usa una piattaforma di prenotazione all-in-one che gestisce tutto, dal noleggio auto alle strutture ricettive e i mezzi di trasporto. Con RateHawk usufruisci di tariffe esclusive per le trasferte di lavoro e puoi affinare le ricerche a seconda del regolamento e del budget di viaggio della tua azienda.
Le nostre opzioni di prenotazione di gruppo sono ideali per i viaggi di lavoro in quanto comprendono i ristoranti e l’organizzazione di convegni ed eventi.
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